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人才理念
我们尊重知识、尊重人才、尊重创造的浓厚氛围。激发人才创新创业活力,充分调动人才积极性、主动性、创造性。力为人才提供发挥其能量的合适位子、广阔舞台,让其尽情展现、发挥所长。
人才战略
践行“大人才观”，甄选高度责任感而又创新思考的人，着力打造具有全球视野的精英团队，以领军人才、专业管理人才、科技人才、技能人才和复合型人才组成的五支人才队伍建设为目标，支持和促进公司战略目标的实现。
薪酬福利
优厚薪资福利
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五险一金、班车、周末双休、带薪年假、节日福利、年终奖、股权分红、年度旅游、年度体检 、家庭日、各种兴趣协会和体育赛事；
人才培训培养
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提供近万门线上课程，满足各种知识、技能学习需求。同时，培训中心每年组织ETP管理者训练营、内训师训练营、MTP营销培训、IPD流程培训、扁鹊计划等；
晋升发展通道
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提供“专业”和“管理”双通道及“之”字形发展路线；管理者和专家岗位机会多，通畅的内部竞聘和转岗机制；
招聘流程
